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Lanciano. Lavoro, tour Adecco all’Istituto Tecnico

Tocchera’ anche la citta’ di Lanciano (Chieti) il tour “TecnicaMente” organizzato da Adecco, azienda leader in Italia e nel mondo per la gestione delle risorse umane, che durante il mese di maggio coinvolgera’ gli istituti tecnici superiori e le scuole di alta formazione di 12 citta’ italiane. L’appuntamento e’ per il 30 maggio presso l’Itis Leonardo Da Vinci. L’obiettivo – spiega la Adecco in una nota – e’ quello di offrire a giovani talenti, prossimi al diploma, e alle principali aziende presenti su ciascun territorio un’occasione di incontro e di presentazione reciproca che possa favorire il successivo inserimento dei ragazzi nel mondo del lavoro e rispondere ad una richiesta di professionalita’ specializzate da parte delle imprese. Tutte le tappe di TecnicaMente, della durata di una giornata, offriranno ai partecipanti l’opportunita’ di presentare alle aziende locali interessate ad inserire nuove figure tecniche e qualificate un progetto, sviluppato durante l’anno scolastico, che rappresenti i concetti di innovazione e competenza. I progetti saranno valutati da una giuria formata da rappresentanti delle aziende partecipanti e il gruppo di studenti che presentera’ l’idea migliore vincera’ la possibilita’ di prendere parte a un corso di formazione tecnico. I contenuti del corso saranno definiti in base alle esigenze delle aziende presenti sul territorio per arricchire il curriculum formativo dei giovani partecipanti ed aiutarli ad avere una chance in piu’ nel mondo del lavoro, una volta terminati gli studi. A tutti gli studenti, inoltre, Adecco offrira’ un servizio di orientamento gratuito che i Consultant di Profilo metteranno a disposizione presso le filiali presenti nelle varie citta’. Grazie alla particolare attenzione verso le dinamiche produttive del territorio in cui opera e alla conoscenza approfondita dei profili e delle realta’ organizzative, il Consultant e’ punto di riferimento in Adecco per le aziende alla ricerca di risorse qualificate strategiche per competere nel mercato e per candidati che cercano nuove opportunita’ professionali. Nel 2013 il team ha certificato su tutto il territorio nazionale oltre 4.000 candidati e ha inserito piu’ di 1.000 figure specializzate.

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